全員輪訓聚合力 以學促干強擔當|福建五建集團舉辦制度宣貫培訓
2025/02/07
新年伊始,以學開篇。為深化企業(yè)改革創(chuàng)新,推動現(xiàn)代企業(yè)制度有效實施,促進員工提升合規(guī)意識和制度執(zhí)行力,保障企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理規(guī)范化、合規(guī)化、高效化,福建五建集團舉辦企業(yè)制度宣貫培訓。
2月7日上午,舉行制度宣貫培訓開班儀式,集團全體領導班子成員、中層以上管理人員,權屬單位各部門負責人、項目經(jīng)理、駐外項目人員等近400人參加。
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在開班儀式上,集團黨委書記、董事長陳錦標深刻闡明了制度建設與宣貫的背景、愿景和導向,以及建立健全現(xiàn)代企業(yè)制度的必要性、加強制度宣貫培訓的緊迫性、規(guī)范制度執(zhí)行的重要性。他指出,制度是企業(yè)運行的基石,是每一位員工日常工作的行動指南,是保障企業(yè)高效運作、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的重要支撐。各單位、各部門要以集團深化改革創(chuàng)新為主線,認真抓好制度學習宣貫,加快補短板、強弱項、固優(yōu)勢,為集團高質(zhì)量發(fā)展筑牢制度保障;堅決抓好制度執(zhí)行,通過制度的持續(xù)完善與高效執(zhí)行,促進各項工作提質(zhì)增效,推動集團改革創(chuàng)新取得實績實效。
集團黨委委員、副總經(jīng)理王建黨作開班動員講話。他希望,全體參訓員工正確認識制度宣貫培訓的重要意義,把握學習“充電”的機會,培訓期間要注重積累、確保學有所得,要勤于思考、善于學以致用,日常工作中要融會貫通、堅決規(guī)范執(zhí)行。


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據(jù)悉,本期制度宣貫培訓分類分批開展,為期5天,是一次近2500人次的全員輪訓。宣貫培訓內(nèi)容涵蓋了企業(yè)員工薪酬、資金管理、項目責任制、市場拓展、投資業(yè)務、招標采購、合規(guī)與風險管理、質(zhì)量與安全管理、信用評價管理、科技創(chuàng)新與智能建造等制度,同時還將對“建筑+金融”模式應用、企業(yè)標準化建設等進行全方位宣講推介。
福建五建集團將以此次培訓為切入點,進一步統(tǒng)一思想、凝聚合力,把企業(yè)制度建設和治理能力建設擺在更加突出的位置,持續(xù)優(yōu)化和健全完善現(xiàn)代企業(yè)制度體系,充分發(fā)揮制度在生產(chǎn)經(jīng)營管理中的規(guī)范、引導和保障作用,讓制度立得住、行得通、管得住、用得好,全面助力集團高質(zhì)量發(fā)展。
供稿:黃金鳳 蔡思琪